Digitale Eignungsdiagnostik.
Treffen Sie mit der Eignungsdiagnostik von Greple schneller bessere Personalentscheidungen: Unsere digitalen Lösungen unterstützen Sie bei der Personalauswahl – auf der Basis von künstlicher Intelligenz. Wir setzen dabei auf die maschinelle Auswertung wissenschaftlich evidenter Modelle wie Forced Choice, Multiple Choice sowie textbasierter Psychometrie.
Die eignungsdiagnostische Technologie kann und soll menschliche Arbeit nicht ersetzen: Sie ist kein Substitut für HR-Entscheider*innen. Vielmehr machen unsere Assessments Analyse-Ergebnisse in Echtzeit und ohne kognitive Verzerrungen sichtbar. Das entlastet Personalverantwortliche und bietet Kandidat*innen eine begeisternde Candidate Experience.
Für Unternehmen und HR Dienstleister.
Psychologische Eignungsdiagnostik von Greple zur Personalauswahl.
Die Greple Eignungsdiagnostik ermöglicht den Einsatz im eigenen Unternehmen. Auch Personalvermittlungen profitieren von der KI-gestützten Technologie.
Anerkennung aus der Branche
Eignungsdiagnostik für Unternehmen
Treffen Sie mit Greple schneller bessere Entscheidungen in der Eignungsdiagnostik. Stechen Sie dadurch für Kandidat*innen positiv aus der Masse potenzieller Arbeitgeber*innen heraus.
Cultural Fit Test
Unsere Lösung ermittelt, wie gut Kandidat*innen zur Firmenkultur passen und Ihr Unternehmen persönlich bereichern.
Führungskräfte Assessments
Finden Sie hochqualifizierte Bewerber*innen und loten Sie innerhalb weniger Minuten aus, wie gut sie aufgrund ihrer persönlichen Eignung zu vakanten Stellen passen.
Eignungsdiagnostik in der Personalvermittlung
Mit unseren eignungsdiagnostischen Lösungen helfen wir Ihnen, vielversprechende Kandidat*innen schneller und präziser in Kundenunternehmen zu vermitteln. Erhöhen Sie Ihren Umsatz durch eine überdurchschnittlich erfolgreiche Vermittlungsquote.
Das bietet die Greple Eignungsdiagnostik
Diagnostische Qualität
Die Greple Technologie misst Soft Skills, individuelle Entwicklungspotenziale und Persönlichkeitsmerkmale frei von Biases. Mit einer Accuracy von .82 and Reliability von .97 ist unsere Technologie für psychologische Eignungsdiagnostik führend auf dem Markt.
Analyse in Echtzeit
Kandidat*innen erhalten umgehend Feedback, nachdem sie das Assessment durchlaufen haben. Diese Rückmeldung in Echtzeit sorgt für stichhaltige Analyseergebnisse und eine begeisternde Candidate Experience.
Ressourceneinsparung
Fehlbesetzungen kosten bares Geld. Finden Sie mit der KI-basierten Technologie von Greple die geeignetsten Kandidat*innen – all das in digitalen Assessments, die Interessierte innerhalb von nur 5 bis 12 Minuten durchlaufen.
Führende Marken vertrauen uns.
Erfahren Sie mehr über unsere wegweisenden Kundenprojekte
